企業向け研修・
人材育成サービス

LEC東京リーガルマインドは、1979年の創業より40年以上の長きに亘り、
企業様向け教育研修サービスを開発・ご提供しております。

全国に展開する資格スクール事業のノウハウ・コンテンツを活かした資格取得支援はもちろん、
各種ビジネススキルや専門知識の研修まで、企業様における人材育成全般を幅広くご支援いたします。
社員教育・人材育成・社員様のキャリア開発についてのお悩みごとがございましたら、ぜひお気軽にご相談ください。
企業様の経営課題の解決に向けて、人事担当者様のご要望にお応えすべく全力でサポートいたします。

企業様向け
人材育成サービス

法人として個々人の人材力をUPし、組織として一枚岩のような強い力を身につけることで
様々な局面でリスクを的確に回避、または低減する判断を下すことが可能となります。

テーマ別で選ぶ 研修一覧

講師派遣・オンライン eラーニング

階層別で選ぶ おすすめ研修一覧

講師派遣・オンライン eラーニング

企業向け社員研修・
eラーニング講座一覧

講師派遣型研修・講習

リスクにさらされる現代社会を生き抜くための知識を、多角的に提供するLEC!

ビジネスに必要となるベーシックなスキルから、経営者に必要なマネジメントスキルまで、経験豊富な講師を派遣し、熱意ある講義を直接受講いただけます。

eラーニング研修

LECが総力を挙げて開発したeラーニングで、効率的な研修を!

LECのeラーニングは、長年の実績に基づいた研修ノウハウを有効活用することにより、他社を圧倒する価格を実現しています。

資格・検定対策研修

専門人材の通過点としての資格取得

「仕事」をしながら、「資格(=専門知識とスキルの修得)」の取得を目指す。LECには、仕事と勉強を“両立”させる“工夫”があり、各種資格試験対策講座を優待価格でお申込いただけます。

オンライン研修

新たな研修スタイル!社員研修オンライン化

豊富な実績と蓄積したノウハウで、「オンライン研修」のメリット・デメリットや具体的な実施方法まで、実際の導入に不安や疑問を抱える企業の皆様に、導入検討のヒントをご提案いたします。

LEC東京リーガルマインドの提供する
人材育成サービスの特徴

LEC東京リーガルマインドの提供する人材育成サービスの特徴
01.ビジネススキルアップ
創立より40年以上に亘り、企業・公共団体・大学やそこに属する個人の方まで、幅広い層の研修やスキルアップをおこなってきた実績がございます。貴社における人材育成も安心してお任せください。
02.資格取得研修
資格取得対策で培った、難解な知識を誰にでもわかりやすく、かつ簡潔に教材としてまとめるノウハウ、またそれを短期間で制作する社内体制で、研修終了後も財産になる教材をご提供します。
03.豪華な講師陣
士業やコンサルタントなど実務に精通した方から、資格対策における合格指導のプロ、またはその双方を兼ね備えた方など、豊富なリソースにより研修効果を最大化できる講師を貴社のためにアサインします。
04.カスタマイズ力
研修効果を最大化するため、講義内容は柔軟にカスタマイズいたします。事例や社内規則など、盛り込みたい事項をお申し付けいただければ、貴社だけのオリジナル研修をご提案いたします。
05.豊富な研修スタイル
講師派遣・スタジオ収録動画のWEB配信・ビデオ会議システムによる双方向オンライン講義・eラーニングなど、費用・人数・時間・場所によって様々な提供形式を組み合わせ、最適な研修をご提案します。

導入事例

リスクにさらされる現代社会を生き抜くための知識を、多角的に提供するLEC!

現代の企業にとって、リスクを避けることはできません。しかし、リスクに柔軟に対応することで、企業は継続的に発展し続 けることが可能となるのです。企業に問題が生じたそのとき、豊かな経験と幅広い知識のもとに的確な判断を下せる人材こそが、企業の財産です。

LECでは、お客様のニーズに合わせて知識やスキルを多角的に、また、バラエティ豊かな方法でご提供することによって、リスクに対応できる人材を育てるお手伝いをいたします。

御社の「困った!」を一緒に解決いたします。

パワハラ、セクハラ、メンタルヘルス、現代ではどこの企業も必ず抱える問題です。でも、その実情は、それぞれの企業の問題は異なります。

そこで、LECでは、ハラスメントやメンタルヘルスのような問題をはじめ、幅広い分野について御社の実態をお聞きし、問題点解決のため、御社にとって適切なコンテンツをご提案いたします。

一緒に解決

お客様インタビュー

研修内容:宅建集合研修

株式会社 長谷工リアルエステート様

㈱長谷工リアルエステート
人事総務部 部長/
鈴木昌則 様

詳細を見る

研修内容:人事総務検定

キヤノンシステムアンドサポート 株式会社様

キヤノンシステムアンドサポート㈱
教育・研修担当/
小林様、村田様、山口様

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研修内容:人事総務検定

マルハニチロ様

マルハニチロ㈱
生産管理部/
山口様、添田様、恩田様

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研修内容:人事総務検定

富士通マーケティング様

㈱富士通マーケティング
システム本部/
板宮様、森尻様

詳細を見る

お客様の声

A社(金融関連会社)
企業様ニーズ:ビジネスナレッジを底上げするため、1万人以上いる社員に自宅やスマートフォンでも受講できるeラーニングを開放し、受講を修了した社員に人事考課ポイントをプラスすることで社員の自己啓発を促したい。
弊社eラーニング全コンテンツが受講できるIDを全社員に提供、A社で導入しているLMSとは切り離して管理したいとのことで、ASP配信でのご提供となりました。受講状況は毎月弊社からA社人事担当者に報告しており、受講状況に応じてA社内の人事考課に反映されています。受講は任意となっているため、受講者分だけを請求する従量課金形式でご提供させていただいております。
C社(食品メーカー)
企業様ニーズ:中堅社員約40名向けの階層別コンプライアンス研修を実施するにあたり、事前のeラーニング受講で知識レベルを統一することで集合研修の効果を高めるとともに、研修時間の短縮を図り生産性向上に繋げたい。
集合研修実施の3ヶ月前に対象社員に対してコンプライアンス・契約法務・情報セキュリティ等の弊社eラーニングを受講設定し、集合研修までにすべての講座を受講修了した者について集合研修への参加を許可していただいております。複数部門の担当者が参加する中で、事前の知識レベルを統一することで講義への導入がスムーズになり、本来集合研修で必要となる学習時間を他の研修や業務に充てることで生産性向上に繋がっているとご満足いただいております。
D社(通信・情報機器メーカー)
企業様ニーズ:ベンダーへの提案をおこなうメーカー営業担当者約1,000名に対して、商談の際に留意すべき契約にかかわる法務知識について教育をおこないたい。D社内のマニュアルをベースに、契約法務面でのアドバイスを盛り込んでコンテンツを作成してほしい。
D社内営業向けマニュアルの契約関連部分について、実務面・法務面の観点から弊社で加筆、双方確認しながらコンテンツを新規作成しました。配信についてはD社内のLMSの使い勝手があまり良くないとのことで、弊社からのASP配信で提供しています。元々D社内にあった契約法務知識のアップデートにも繋がり、ご満足いただくことができました。
Fグループ(飲食店グループ)
企業様ニーズ:新型コロナウイルスの影響により従業員約100名を休業させて休業手当を支払っているが、これを機会にビジネススキルの研修をおこない、事業再開後のスキルアップに繋げたい。また、費用については雇用調整助成金の教育訓練加算を利用して充足したい。
事業を縮小しているタイミングでご予算も限られているとのことで、雇用調整助成金教育訓練加算の範囲内で実施でるビジネススキル系コンテンツをパッケージしASPにて提供しました。飲食店ということもありスタッフへの教育は接客を中心としたOJTくらいでしたが、マネジメントやマーケティング、コンプライアンス等、ビジネス全般で必要となる知識を身につけさせることができ、今後の業務スキルアップに繋がりそうだとご期待いただいております。

社員研修までの流れ
(お問い合わせ〜実施〜アフターフォローまで)

貴社のご希望に合わせた研修を実施させていただくため、
LECではヒアリングから研修実施まで、以下の手順によりご対応させていただいております。

STEP1ヒアリング
貴社の研修ニーズの全体像についてヒアリングいたします。
例)・実施内容・目的・時期・対象者・人数・予算・研修会場etc.
STEP2ご提案書作成
ヒアリングの内容に基づき、ご提案書を作成いたします。
例)・研修の種類(集合研修・オンライン研修・eラーニング・資格取得対策)
・研修内容(カリキュラム等)・完成系かカスタマイズかオーダーメイドかの確認。
STEP3打ち合わせ
ご提案書に基づき、貴社のご意見・ご希望をうかがいながら、
より詳細な内容を確定していきます。
STEP4研修実施の決定
 
STEP5契約・実施打合せ
研修日程・教材等の詳細を打合せをさせていただきます。
STEP6研修実施
集合研修・オンライン研修・eラーニング・資格取得対策
STEP7アフターフォロー
アンケートやご担当者様、講師などからのフィードバックを基にした
改善提案や受講者へのアフターフォロー

FAQ - よくある質問 -

研修会社は多々ありますが、LECの研修の特徴は何ですか?
  • 創立より40年以上に亘り、幅広い層の研修やスキルアップをおこなってきた実績がございます。
  • 資格取得対策で培った、難解な知識を誰にでもわかりやすく、かつ簡潔に教材としてまとめるノウハウ、またそれを短期間で制作する社内体制で、研修終了後も財産になる教材をご提供します。
  • 士業やコンサルタントなど実務に精通した方から、資格対策における合格指導のプロ、またはその双方を兼ね備えた方など、豊富なリソースにより研修効果を最大化できる講師を貴社のためにアサインします。
  • 研修効果を最大化するため、講義内容は柔軟にカスタマイズいたします。事例や社内規則など、盛り込みたい事項をお申し付けいただければ、貴社だけのオリジナル研修をご提案いたします。
  • 講師派遣・スタジオ収録動画のWEB配信・ビデオ会議システムによる双方向オンライン講義・eラーニングなど、費用・人数・時間・場所によって様々な提供形式を組み合わせ、最適な研修をご提案します。
どんな研修を実施するか悩んでるですが、御社はどんな研修が実施できますか?

LECの研修は集合研修、eラーニング研修と分けて幅広い種類を取り揃えており、それらをベースにして、お客様のニーズを合わせてオーダーメイド・カスタマイズで対応いたします。

「こんな研修を実施したい」というご希望が明確であったり、「何を実施するか迷う」といったお悩みをお持ちの場合は、まずはぜひお問合せください。ご要望を伺ったうえで、最適な研修をご提案いたします。

全国で研修が実施できますか?
弊社は全国に拠点がございまして、お客様のご要望に応じて、現地の講師推薦するのも、東京本社からの講師を移動させるのも可能です。また、双方向オンライン型研修やeラーニング研修が充実しており、どんな研修スタイルでも、どこでもご対応可能です。
実績を教えてください。
創立後40年以上の歴史を持っている弊社ですが、企業研修部門についても30年以上前よりご提案をおこなっております。数多くの名だたる大企業から中央省庁、自治体研修所の包括受託まで、豊富な受託・提供実績を持っており、資格スクール事業で培ったノウハウと併せて、貴社の人材育成を万全にお手伝いいたします。
研修料金はいくらですか?
研修料金は、プログラム内容、時間、参加人数、回数等によって異なります。
集合研修の場合は、半日研修で20万円〜一日研修30万円〜です。
また、eラーニングは1講座1,000円(税抜)3,000円(税抜)の講座が中心です。一定人数の受講が見込まれる場合は受講料金のご相談を承ります。
他のコンテンツ受講や集合研修などの組み合わせにより提供価格は変動します。
ご予算にあわせた、カリキュラムのご提案もいたします。ご相談ください。
eラーニングと集合型・オンライン型研修の違いはなんですか?
eラーニングは、パソコンやモバイル端末を利用し、動画やスライドを視聴しながら行う学習方法です。時間や場所を問わずに自分のペースで学習に取り組める、何度も繰り返し学習ができることが特徴で、知識の修得に効果的な学習方法です。スマートフォンのようなモバイル端末を用いたeラーニングは、まさに時間と場所を選ばない学習スタイルといえます。
一方、双方向型オンライン研修は、eラーニングと同様にパソコンやモバイル端末を利用し学習します。配信時間に合わせた受講になりますが、双方向型配信の特徴を活かしたグループワークやディスカッションなど、講師と受講者、受講者同士のコミュニケーションをとることが可能です。知識修得に加え、より具体的な実践力の強化に適した学習スタイルです。繰り返し学習可能なeラーニング、実践力強化も可能な双方向型オンライン研修、各々の特徴を知り、目的に応じた使い分け、ブレンディングが有効です。
集合型とオンライン型で研修内容に違いはありますか?
集合型研修のカリキュラムをベースに、グループワークやチャット機能の活用など集合型に近い形で実施いたします。内容やテーマによっては、カリキュラムの変更、タイムスケジュールの調整なども行い、より高い学習効果を目指します。
※グループワークや体験共有など、オンライン研修だけで効果を上げることが難しいカリキュラムもあります。オンライン研修の特性を活かした研修計画をご提案させて頂きます。
研修実施の相談や依頼はどのようにすればよいですか?
弊社宛てお気軽にお問合せください。お問合せを頂きましたのち、弊社担当営業にてヒアリング、ご提案をさせて頂きます。弊社既存の研修メニューのカスタマイズや貴社オリジナル研修の対応もいたします。双方向型のオンライン研修だけではなく、配信型やeラーニングも含め貴社ご要望にマッチしたご提案をさせて頂きます。
オンライン研修への参加が始めての受講者が心配です。
弊社スタッフより、研修開始前のオリエンテーションでオンライン研修に参加する際のポイントや研修中のサポートについてレクチャーいたしますので、安心感を持って講義に入っていただけます。

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